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每日兩趟的新鮮麵包供應,當日手工麵糰當日烘培,調配出許多只有在Ryan’s 都會潛艇堡才吃的到的醬料及食材,不只讓大家吃的健康安心,也能真正吃出麵包特有的原始風味及口感,更與一般潛艇堡連鎖店做出最大的區分,不在是一昧的模仿複製,完全顛覆了大家對潛艇堡的既有印象,喜歡輕食的朋友更別錯過來店裡好好品嘗喔 !!另外為了能推廣健康無負擔的輕食概念Ryan’s都會潛艇堡更是耗資百萬量身打造了一台全台獨一無二的潛艇堡行動餐車,也為了能讓更多喜愛我們的客人,隨時隨地能吃到美味可口的潛艇堡,在平日及假日時不定點在科學園區及中央研究院旁出沒,或是跟展場活動廠商配合一些大小型活動,也希望能讓更多更多人能認識我們為我們加油~並於民國100年開始將陸續在台北各地展店,歡迎有夢想熱忱的朋友,也一起加入我們的大家庭一起努力~

我們成立於1999年,代理英國百年機車皮衣品牌Lewis Leathers以及日本手工鞋靴為主,並且有自有品牌,以品質以及設計聞名,在國內有相當的知名度,深受許多國內外朋友的喜愛,我們在此希望招募到對服裝有興趣,並且能吃苦耐勞!對於銷售有興趣或相關經驗者佳!!男女不拘! 月休6日,上班時間下午1點到晚上10點,供餐點津貼! 我們重視員工的自主性,自主性包含員工對自我工作的態度以及自我責任的要求,也包含我們對於員工人格特質或是性向所產生的未來規劃,我們都包含在訓練以及培訓上,也就是我們不僅希望員工瞭解公司的未來展望,也希望員工擁有自己的未來規劃,我們同時也願意接受員工內部創業,但是俗話說台上一分鐘台下十年功,也希望員工不要眼高手低,能禁的起要求才能創造自己的事業,當然如果你沒有這樣的志向,但是你對於與人接觸有興趣,想瞭解服裝世界趨勢以及不同於平常人接觸到的服裝趨勢以及資訊,由於我們與世界已經接軌,所以包含許多知名品牌的下一季,甚至我們在許多知名英美日品牌尚未生產樣品之前我們可能都已經獲得相關的資訊甚至看到設計圖,這是一個充滿挑戰以及完全不同於其他銷售類別的工作! 而我們也會不定期做銷售或是商品瞭解的課程,然而無論多少課程都比不上有心在這行業發展的企圖心!!所以我們更要求員工自主性的發現問題並且解決問題或是提出疑問!

台灣上奇公司於1988年成立,為一全球性廣告綜合代理商,多年以來,我們在全球的分公司,都是按照各自的目標運作。把我們聯繫在一起的是我們共同的名字,和我們共同服務的一些客戶。我們偶爾也分享資訊,相互幫助,我們還擁有一個共同的態度,或者說是一種信念,那就是「沒有不可能的事」。這個信念曾帶領我們渡過了順境和逆境。它幫助我們在缺乏明確願景、計劃及組織結構時,仍能各有所成。但卻使我們無法全力發揮我們對創意的熱愛,我們的競爭力及努力不懈的精神。 惟有確知未來的目標及達成的方法,才能使我們充份發揮上奇優勢,並使在各分公司的每一位員工都隨時保持工作的顛峰狀態。 就因為如此,於是便有了這份文件。其內容為帶領我們達成願景的經營策略、組織結構、人事管理方法、進展評估及方法。而我們願景是:被尊為足以改變世界的創意溫室,並用這些創意讓客戶的業務,品牌和聲譽脫胎換骨。請視這份文件為機密文件。 我們公司不斷地改變以迎接新挑戰,把握新契機。因此,請不要以為將這份資料視為一份一成不變或不能改變的文件。 請將本文件視為一種引導。它說明了對我們對邁向成功一些關鍵性的想法。它也告訴你,如何幫助自己,幫助大家一起實現共同的願景。

〝冰茶馬克〞環境乾淨,同事們的相處融洽,歡迎加入我們冰茶馬克的行列! 有任何疑問請洽電話(0919618830 呂小姐詢問) 無經驗可.需駕照 歡迎活潑.熱情.開朗的妳(你)們加入

安親班應該是個很棒的教育幫手。 下課後，有專人指導功課，溫習當天所學， 如果可以再加點遊樂的話， 這可要比在家中看電視，打電動要強的多了。 當安親班老師你必須有以下幾項基本的能力： 1.不怕吵 2.有客服的精神：因為你會遇到許許多多不合理來自家長的要求 3.要會做家事：如果在家當慣大小姐的人，鐵定適應不良，因為安親班老師要會：洗碗、拖地、擦桌子 、處理嘔吐物和小朋友尿褲子或便便在褲子上、洗冷氣濾網、分裝午餐、甚至煮點心 4.抵抗力要超強：一個班至少15位學生，小朋友上吐下瀉或狂咳不止或發高燒，一不小心就將病菌分享 給老師了。 5.能體諒你的家人：安親班老師常常需要加班，而且非常可能是沒有加班費，忙到晚上八九點是常有的事，如果你已結婚有家庭，那你的另一半就必須忍受每天晚餐自己煮的悲哀。 6.習慣領少的可憐的薪水：安親班老師一般薪資待遇以台北市為例，(正職)大約在20000~27000左右，好一點的薪資會有30000，但是相對付出的會更多，而且大部分年終獎金都在一個月以下。 7.博學多聞：小朋友的功課常常有一些是用來考安親班老師的，例如寫出以下國字的甲骨文、猜燈謎......等等，你必須博學多聞，如果不是博學多聞那麼至少也需要很會上網找答案。 8.高EQ越挫越勇：遇到家長莫名其妙的抱怨或教到特殊學生，你必須有越挫越勇的精神，吃苦當吃 補(千萬忍住，現在的小朋友是不能罵不能體罰的)。 9.反應快：小朋友假傳聖旨時，可以馬上發現、小朋友臨時生病發燒嘔吐可以給予最好的處理、小朋友受皮肉傷時，會快速正確的處理。 10健全的人格：家長把國家的主人翁交在你的手上，不管這份工作多爛，你可以選擇離職，但絕對不能因為自己的幼稚或不當的態度行為來殘害幼苗，小朋友是一塊海綿，你的一舉一動，他都會學。 11.常常保持進修：一個愛學習的老師才能教出愛學習的學生，常常保持進修充電，會讓你的教學生活比較順利，尤其現今遲緩兒、過動兒比例越來越多的情況，進修一些特殊教育是必備的，不要告訴我特殊兒要送到特殊機構去，我沒辦法教，我想說的是沒有一個老闆會對不起自己的荷包，把錢往外推，相信我特殊教育是絕對有必要進修的。 12.處事有彈性：小孩不是機器，每一個孩子都有不同的教法，千萬不要自以為是的說〝我做的這些 都是為你好〞，要做任何動作前請先將心比心，想一想如果你是小朋友，你希望老師怎麼對待你，自以為是、高高在上的老師會讓孩子在心靈上受傷害，要記住規範之外也有特例，有彈性的老師會讓孩子更敬重你。

【企業沿革】克莉斯汀成立於1993年，由一群充滿有朝氣、活力的員工所組成，在林總經理帶領下，我 們是有願景、有效率的經營團隊，在美容界以創新與優質服務為自豪。 【經營理念】克莉斯汀，以創立美麗與健康的人生為目標，積極開創成熟的心靈之美，以「健康．美麗． 真女人」作為企業宗旨，而促使社會更加重視生活與健康的觀念。 對於女人　生命即是全部；這也正是克莉斯汀成立以來最高的指導原則， 健　康 ～ 自然純粹　養生浸潤　身心的動靜循環順暢 美　麗 ～ 麗質天生　回歸原始　美是由內而外的散發出來 真女人 ～ 現代女性　自信獨立　追求的是自主的空間 讓生命更有深度、更寬廣，活出自信與美麗 讓生活多點關懷與互動，活出健康與燦爛，讓女人成為最美麗的安定力量。 【企業願景】克莉斯汀希望成為台灣美容界的領航者，自我超越、勇於創新，致力提供國內美容體系高品 質的服務水準，讓每一位女性朋友擁有自信與美麗為終極目標。 【直營店位置】 桃園分館：03-3397771 桃園市成功路二段70號 中壢分館：03-4261277 中壢市中正路201號 大墩分館：04-23103457 台中市南屯區大墩路502號 大里分館：04-24836557 台中縣大里市德芳南路211號

八八數位印刷影印店成立至今已有20幾年,在現今社會日新月異的成長中,秉持著不斷的提升、所有軟硬體的設備,更加充實公司的競爭力,在全體員工的努力下,深受所有的公司行號、公家機關的信賴與肯定。期望未來仍將秉持一貫的經營理念、服務態度,與全體員工不懈的努力下,共創更美好的未來。 希望徵求對服務有熱忱者 並且不怕辛苦 樂於學習 好溝通的 不限學歷 也不限性別 若是你有興趣 歡迎加入我們 一旦成為正式員工後 本公司會替你加入勞健保 並且保障團體保險300萬 另外還有不定期的員工聚餐和團購 另外針對遠程的員工 八八還會提供員工宿舍 讓遠程的員工 不需要擔心住宿的額外負擔 目前八八的總員工數一共有15人 最資深的員工已經服務有十年的時間 雖然不是很大的企業 但是對員工的照顧以及福利教育 絕對是完整的 一開始雖然薪資不多 但是一旦成為正式員工 全勤或是升遷店長後 都是會有加級給薪的 而年資越深 加級也會越多 每年也會依照該店的盈餘多寡 多的話就會有分紅或是年終等 做任何工作 都會有該工作辛苦的地方 而影印這個行業 一開始培訓也許會有不得志的地方 比如説因為不熟悉機器的操作 導致有印錯 或是大量浪費紙張的狀況 但是這些都沒關係 一次兩次三次 八八深信 只要認真有心 一定可以做好 八八的老闆常說: 如果你的能力很強 就算是給你碩士等級的薪水 我也覺得很值得 如果你是一個很有上進心 處理事情的能力很強 一個人就可以做到兩個人份量 那支付你兩個人的薪資 又有什麼不值得呢? 自己出來工作後 才深深體悟到 "把握機會"這個道理 很多人找工作都覺得 這個工作又累錢又少 不要 這個工作離家遠錢又少 不要 其實好的工作人人搶 錢多事少離家近 誰不要呢? 但是在等待好工作的過程中 是否又錯過可以把握不錯的工作機會呢? 沒有試看看 怎麼知道自己不可以 沒有做看看 怎麼知道這個工作不適合你 已逝台塑的董事長王永慶先生 從送白米的小弟做起 誰會想到今天的他 是台灣十大有錢的富豪之一呢? 只要你肯做 付出多少努力就會有多少回饋 不要讓機會從你身邊悄悄流過 而工作的時間有分成全日班以及輪班 全日班 9:00 (上午9點)~22:00 (晚上10點) 輪班 9:00 (上午9點)~19:00 (晚上7點) 12:00 (中午12點)~22:00 (晚上10點) ps.之前有些朋友提出關於工作時間較長的疑慮 這裡跟大家說明一下 影印這個行業淡旺季明顯 而且我們是店面生意 不可能因為沒有客人 就把店面關起來 像是暑假或是寒假 學生都回家了 一整天幾乎都沒甚麼客人(幾乎坐在位置上等) 算起來真正的工作時數 有時候還不滿八個小時 但月薪還是照給 並不像是保險或是銀行業 沒業績就不給你薪水 希望大家可以更清楚噢! 另外也有朋友提出 也許可以降低時數 那就少拿一點薪水 但依照過往的經驗是 降低薪水大家都不想要 如果才只有減少1-2小時 有些員工又覺得沒差別 這樣就會造成有些人想 有些人不想的窘況 所以還是決定照這樣的時數 如果可以接受的朋友 都歡迎投履歷來加入我們噢~ 而由於影印夥伴一開始也是需要花時間進行培訓 培訓至可以獨當一面管理一家店面也需要花上1-2個月的時間 希望應徵者可以是長期的 而不是抱著先做一陣子再說的心態 這樣不僅浪費您的時間 也會造成八八的困擾 畢竟八八都花時間心力去培訓一位新人了~ 希望有機會您能成為八八的一份子喔~ 本公司網站: (印章/刻印) http://www.wretch.cc/blog/papacopy (設計/客製化商品) http://www.wretch.cc/blog/shimucopy